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PDBC  ayuda a las Empresas a mejorar su área de Recursos Humanos.

En Reclutamiento y Selección:

  • Definiendo las características requeridas en un candidato para cubrir un puesto
  • Integrando a personas afines con el puesto que desempeñarán
  • Disminuyendo el tiempo para la cobertura de vacantes.

En Desarrollo Organizacional:

  • Evaluando a los colaboradores con reactivos confiables, sencillos, rápidos y económicos
  • Definiendo las competencias que debe desarrollar cada colaborador
  • Midiendo el avance del desarrollo en los empleados
  • Aplicando la misma metodología a todos los niveles de la organización.

Y mucho más…

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